Date of Award
Spring 4-2011
Document Type
Thesis
Degree Name
Bachelor Degree
Department
Management, Business and Economics
First Advisor
Valon Murtezaj
Language
Albanian
Abstract
Qëllimi kryesor i kësaj teme është që të analizojë ndikimin e planifikimit të resurseve njerëzore në arritjen e objektivave menaxheriale, për ta krijuar një mjedis efektiv të punës dhe për të vënë fuqinë punëtore në shërbim të arritjes së qëllimeve komerciale të organizatës. Planifikimi i potencialeve njerëzore ka për qëllim përcaktimin e gjendjes së sotme të ndërmarrjes, kahjen e saj, çfarë oferte të potencialeve njerëzore do të ketë në të ardhmen si dhe nevojat për këto potenciale në të ardhmen.
Qëllimi dytësor është që përmes planifikimit të potencialeve njerëzore të minimizojë kostot e kompanive, po ashtu të jenë edhe me efektive në në aspektin kohor.
DOI
10.33107/ubt-etd.2011.2028
Recommended Citation
Kurti, Ermira, "Planifikimi i potencialeve njerëzore" (2011). Theses and Dissertations. 2507.
https://knowledgecenter.ubt-uni.net/etd/2507